/>

Het Scheepvaartmuseum onderzoekt en belicht hoe de maritieme wereld en de samenleving onlosmakelijk met elkaar verbonden zijn. Samen maken we geschiedenis relevant voor vandaag en morgen. We laten zien hoe het maritieme verleden doorwerkt in ons dagelijks leven en hoe de zee en scheepvaart van invloed zijn op actuele én toekomstige maatschappelijke thema’s. Dit doen we met onze hoogstaande collectie, vernieuwende verhalen en een breed publieksprogramma. Het museum heeft de afgelopen jaren een transitie doorgemaakt en streeft naar inclusieve en meerstemmige verhalen in al onze activiteiten.

Vanaf 2025 zal Het Scheepvaartmuseum werken met een nieuwe organisatiestructuur. Het bestuur bestaat uit een algemeen directeur en een zakelijk directeur. De Raad van Toezicht bestaat uit zeven leden; deze bewaken de transparantie, governance en koers van het museum. De Governance Code Cultuur, de Code Diversiteit & Inclusie en de Fair Practice Code zijn daarbij leidend.

Vanwege het aflopen van de termijnen van twee leden in maart 2025, zoeken wij:

Twee leden voor de Raad van Toezicht

  • Lid commissie Collectie, Publiek & Programma.
  • Lid commissie Financiën & Risicobeheersing, Exploitatie en Gebiedsontwikkeling.

Wat vragen wij?

De Raad zoekt teamplayers met visie, strategisch denkvermogen en een brede maatschappelijke betrokkenheid. We verwachten dat je proactief bent, kunt reflecteren en bijdraagt aan een meerstemmige Raad. Humor en relativeringsvermogen zijn een pré.

Algemene eisen:

  • Ervaring in een toezichthoudende rol en bewust van de taakverdeling tussen bestuur en toezicht.
  • Tijd en ervaring om het beleid van het bestuur te toetsen en te adviseren.
  • Kennis van eerdergenoemde codes.
  • Bereidheid om als ambassadeur op te treden en indien gewenst je netwerk in te zetten voor het museum.

Specifieke eisen per vacature:

Lid Raad van Toezicht portefeuille Collectie, Publiek & Programma:

  • Ervaring met toezicht op Rijkscollecties en erfgoedinstellingen.
  • Kennis van museale educatie, tentoonstellingen en artistieke inhoud.
  • Affiniteit met maritieme geschiedenis.

Lid Raad van Toezicht portefeuille Financiën & Risicobeheersing, Exploitatie en Gebiedsontwikkeling:

  • Financiële en juridische expertise, bij voorkeur met auditervaring.
  • Ervaring met vastgoed, gebouwbeheer en gebiedsontwikkeling.

Wat bieden wij?

  • Een unieke kans om bij te dragen aan een toonaangevend en inspirerend museum dat midden in de samenleving staat en thema’s uit het maritiem verleden, zoals duurzaamheid, migratie, klimaat en diversiteit, verbindt aan de actualiteit.
  • De Raad komt vier keer per jaar bijeen op vrijdagen van 14.30 uur tot 18.00 uur. Daarnaast is er elk jaar een tweedaagse bijeenkomst buiten het museum, inclusief een interne evaluatie van het eigen functioneren van de Raad. De sfeer binnen de Raad is informeel en de onderlinge relaties en de relatie tot de algemeen directeur zijn goed.
  • Het tijdsbeslag voor een lid bedraagt naar verwachting een dag per maand. De leden van de Raad mogen een onkostenvergoeding van € 500,- per jaar plus reiskosten declareren.
  • Uitnodigingen voor evenementen, zoals tentoonstellingsopeningen, lezingen en debatten.

Reageren

Ben je enthousiast geworden over één van deze functies en wil je solliciteren? Reageren kan tot 6 januari 2025 via onderstaande sollicitatiebutton. Vermeld duidelijk in de sollicitatie om welke van de twee functies het gaat. Voor vragen kun je contact opnemen met: Arie Jan de Waard, Lid Raad van Toezicht, via de secretaris Ellen Wybenga, telefoonnummer 020-5232260.